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        1. "加入我們"

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          職業發展

          公司有管理、研發、質量、設備管理、工藝技術、生產管理、營銷等不同的職業發展通道,可以結合公司的崗位需求和個人的職業規劃,找到適合自己職業發展的機會。

          員工福利

          人才培養

          入職引導:所有崗位配備引導員負責新入職員工的工作和學習,促進快速融入團隊;
          培訓發展:有完善的培訓體系及培訓預算,豐富的內訓師隊伍,幫助員工學習與進步;
          晉升體系:注重內部人才的培養,有完整的職位和職級發展體系,為員工職業發展提供暢通的晉升通道,實現個人和企業的共同成長;

          人才招聘

          銀邦股份十分注重人才培養,全方位協助員工提升職業價值,為廣大員工提供全方面發展機會、分享并增長知識及專業技術,并協作推動創新。

          職位列表


          • 生產操作工

            工作職責

            1.保護自身的人身安全

            2.服從指揮,保質保量完成生產任務

            3.遵守工藝紀律,按工藝或操作規程進行操作

            4.注意產品質量,搞好自行首檢,做好過程檢驗,防止不合格品流入下道工序

            5.愛護設備,上班后先檢查設備,確認設備正常時再投料生產

            6.負責本崗位5S工作,將生產過程的環境事件、事故通報上級

            7.生產過程認真仔細操作,發現異常情況及時向班組長或車間管理人員報告

            8.不斷提高操作技能,積極向領導提出合理化建議

            9.公司交辦的其他事項


            任職資格

            1. 45周歲以下,能吃苦耐勞,工作認真負責、忠于職守

            2.能夠嚴格遵守標準化作業流程

            3.具有良好的環境意識、安全意識


          • 叉車工

            工作職責

            1.負責完成產品、物料等的安全、及時、準確的搬運工作

            2.叉車的日常保養、維護

            3.服從上級領導的工作安排,根據生產需要,配合車間完成當天的工作量

            4.公司交辦的其他事務


            任職資格

            1.有特種設備叉車證,1年以上叉車駕駛經驗

            2.良好的溝通協調能力

            3.工作細心,責任心強,具有合作精神


          • 工藝工程師

            工作職責

            1.負責制定指導生產的作業指導書等各類工藝文件,并培訓操作工

            2.負責工序生產過程中工藝執行情況的監督、檢查與考核

            3.負責工序工藝的維護、改進,實現成材率的提升和成本的下降

            4.參與分析生產過程中的質量問題并提出改進措施,跟蹤效果并固化工藝

            5.負責ERP系統工藝數據的維護與管理

            6.上級領導交辦的其他事務


            任職資格

            1.教育背景:本科或以上學歷,材料、金屬加工相關專業

            2.工作經驗:2年以上相關工作經驗

            3.英語水平:良好的聽說能力

            4.計算機能力:熟練使用辦公軟件

            5.培訓經歷、資格證: IATF 16949內審員資格證書、質量五大工具培訓、VDA6.3培訓

            6.專業知識與技能:了解 IATF 16949體系,熟悉金屬復合材料的產品知識,熟悉工藝管理專業知識



          • 電氣工程師

            工作職責:

            1.落實生產車間電氣設備維護維保工作,確保生產設備的可靠性以滿足車間產能目標的達成

            2.規劃TPM中電氣部分(包括預防性保養、自主維護等),標準制定、實施和優化

            3.生產線電氣KPI目標達成、原因分析、改善及追蹤

            4.支持工藝/質量/生產/機械類各種改善

            5.設備原有功能恢復

            6.設備電氣部分的安裝、調試及驗收

            7.電氣安全標準的制定、實施

            8.公司交辦的其他事務


            任職資格:

            1.本科或以上學歷,電氣工程、電氣自動化等相關專業

            2.3年以上各類電氣類故障應急處理經驗

            3.具有一定的電氣自動化理論知識和現場實踐經驗,掌握PLC、伺服電機等

            4.具有較強的組織、計劃、控制協調能力,有一定抗壓能力

            5.良好的職業素養,責任心強,具備現場問題分析及處理能力,勇于創新

          • 產品工程師

            工作職責:

            1.負責新產品的TCF評審與產品方案制定,完成APQP階段的相關文件

            2.負責跟蹤新產品的生產過程,整理新產品試生產報告,跟蹤使用效果,組織解決試樣階段至量產階段的問題

            3.負責與客戶的技術交流,為銷售和客戶提供技術支持

            4.負責客戶投訴的調查與整改,整理改善報告,及時反饋客戶,跟蹤并固化改善措施

            5.負責SAP、MES系統技術數據的維護與管理

            6.上級領導交辦的其他事務


            任職資格:

            1.教育背景:本科及以上學歷,材料、金屬加工相關專業

            2.工作經驗:2年及以上工作經驗

            3.英語水平:良好的英語口語和寫作水平

            4.計算機能力:熟練操作Excel、PPT等辦公軟件

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